Stage

I - Objectifs du stage :

Le stage « Découverte » a pour objectif principal de rapprocher l'étudiant des entreprises accueillantes afin de constituer une vision quant au déroulement du travail ainsi que l'approfondissement des connaissances théoriques et académiques par rapport à la structure de l'entreprise ayant fait objet du stage. Ce dernier vise, en outre, le développement des compétences cognitives et savoir-faire chez l'étudiant, et ce à travers :

• Faire connaissance des objectifs de l'unité organisationnelle (Direction, Département, ...etc.),
• Assimiler les relations hiérarchiques et fonctionnelles de cette unité et des autres structures relevant de l'entreprise,
• Connaitre les procédures de gestion internes à cette unité et les différents outils utilisés (Fiches de poste de travail, ...etc.),
• Faire émerger des pistes pour le mémoire de fin d'études.

A la fin du stage, l'étudiant doit présenter un Rapport sur son stage contenant ses remarques quant au déroulement des activités de l'unité objet de stage. En outre, il doit analyser et évaluer son organigramme (En indiquant les points forts et les points faibles) conformément aux objectifs arrêtés par l'entreprise. Enfin, le rapport doit contenir des recommandations.

II – Règles

• L'étudiant est appelé à effectuer son stage auprès d'une unité en adéquation avec sa spécialité ;
• La durée du stage est fixée à trente (30) jours ;
• L'étudiant doit se présenter au service des stages pour le retrait de son dossier de stage. Ce dernier contient :

• Fiche de renseignements
• Convention de stage
• Fiche d'évaluation

• Après avoir l'accord de l'organisme d'accueil, l'étudiant doit remettre le dossier de stage (Fiche de renseignements Convention de stage portant cachet et signature) ;
• Durant la période du stage l'étudiant doit respecter le règlement intérieur de l'entreprise. Toute infraction de ceci expose l'étudiant à l'exclusion du stage ;
• En cas de problèmes ou litiges liés au stage, l'étudiant doit se rapprocher du service des stages de l'école ;
• L'élaboration du rapport est un travail individuel, il se fait en deux (02) exemplaires : une est déposée au niveau entreprise avec accusé de réception et fiche d'évaluation, la seconde est remise au service du service des stages avec accusé de dépôt au niveau entreprise ainsi que la fiche d'évaluation sous enveloppe cachetée ;
• Le rapport de stage doit être établi dans environ vingt (20) pages ;
• Les rapports seront déposés au niveau du service des stages en date prédéterminée.
• Chaque jour de retard pour le dépôt des rapports dans les délais fixés est sanctionné par une réfaction de 0,5 point de la note finale ;
• La note finale du rapport de stage se calcule comme suit :
  • 33% réservée à l'évaluation de l'encadreur au sein de l'entreprise accueillante ;
  • 67% réservée à l'évaluation des enseignants de l'école.

III – Contenu du rapport de stage :

L'élaboration du rapport de stage doit être réalisée dans les mêmes règles et conditions réservées aux mémoires et thèses universitaire (à l'exception des résumés et mots clefs) ; L'étudiant est dans l'obligation de respecter le volume prévu de 20 pages – à l'exclusion des annexes -, et ce selon la répartition suivante :

• L'introduction en deux (02) pages ;
• La présentation de la société (Domaine d'activité, Missions, structure globale, Objectifs, ...etc.) ainsi que son macro environnement (04) pages ;
• Un résumé de la mission du stage indiquant :
  • Description de l'unité structurelle ayant fait objet de stage en incluant les opportunités et menaces, les compétences – techniques et humaines nécessaires pour la réalisation de sa mission, en cinq (05) pages ;
  • Une auto-évaluation des objectifs atteints, des compétences acquises et le degré de succès dans cette mission de stage, en trois (03) pages ;
  • Présentation de propositions ainsi que des recommandations pour l'entreprise, en deux (02) pages ;
• Un essai de formulation de la problématique pour le mémoire de fin d'études – en deux (02) pages – contenant :
  • Le contexte global et domaine d'intérêt particulier ;
  • Essai de formulation du sujet de recherche et affichage des ambitions fondées ayant poussé l'étudiant à cette recherche ;
• En fin, la conclusion en deux (02) pages.